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LASSICアンバサダー

LASSICアンバサダー

地方から日本を元気に!地方拠点スタートアップメンバー大募集。

私たちは日本で最も人口が少ない鳥取県で「らしくの実現をサポートする」という想いだけからスタートしました。

この想いは少しずつ形になってきましたが、私たちが目指すのは「~鳥取発~ITで地方創生」で、まだスタートラインに立ったばかりです。

ITで地方創生を実現する為には、地方創生に対する強い想いと行動力を持った仲間が必要です。

愛する土地を自らの手で元気にしたい。そんな想いを持って挑戦したい方々を歓迎します。

求める人物像

  • 明確なビジョンをお持ちの方
  • 主体的に行動できる方
  • 周囲を大切にして、素直にお願いができる方
  • 前向きに挑戦をし続け、それを楽しめる方

募集職種

拠点長

仕事内容

地域に根差したWEBシステムの開発や首都圏の企業様向けのニアショアサービスを行っており、新規拠点を立ち上げていただく拠点長を募集しています。
立ち上げ後、1年で10名程度まで増員する計画です。

【案件】
大手企業の一次請け及び自社商品の開発を中心として、運用支援/業務系システム開発、WEBサイト(HP/CMS/ECサイト/SNS連携)構築、iOS、MacOSX、Androidアプリ等の開発・制作支援を行っております。

【今後の展開】
ニアショア開発拠点を中長期計画では全国50拠点へ展開予定。

応募資格

【必須】
■PM経験がある方(プロジェクト規模:10名以上)

下記いずれかにあてはまる方
■オープン系もしくはWeb系システムのSE経験者:目安3年以上
■iOS、Androidアプリの開発のSE経験者:目安3年以上

歓迎する職歴・スキル

■情報処理系資格保有者
■各種ツール利活用経験(Redmine、Backlog、SVN、GitHub、Jenkins、Selenium)
■PM、PLの業務経験
■コンサルの業務経験
※上流工程や、インフラ領域のみのご経験の方でも、ご活躍いただいています。
※スキルや経験に自信のない方、ブランクがある方もお気軽にご相談ください。

評価制度&キャリアパス

「社員の成長・自分らしさ」を大事にしています。6つの行動規範(自主性・ベストを尽くす・チームプレー・誠実・人から学ぶ・やりぬく)による定性面の正当評価や、年1度の表彰制度(MVP等)により社員モチベーションの向上に努めています。また、キャリアパス(ITコンサルタント、エンジニア、営業スペシャリスト等)も幅広く用意しています。

給与

月収250,000円~560,000円 (手当込)

経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

諸手当

通勤手当(100,000円まで)
残業代
マネージャー手当(能力を考慮して決定)
裁量手当(能力を考慮して決定)
住宅手当(30,000円~ 東京営業所勤務の場合のみ)

昇給

4.58%(今年度実績)

賞与

夏(7月:下半期業績評価)・冬(12月:上半期業績評価)の2回支給

勤務地

応相談

勤務時間

9:00~18:00(休憩時間:60分)

休日休暇

土・日・祝(年4回土曜出勤あり)、年末年始、夏季休暇(5日間)

教育制度

・研修プログラムは毎年見直しを行い、個人の環境変化や時代に即したキャリアアップを積極的に支援。
・社内スキル標準によるきめ細かなスキル管理システムを導入。

開発言語

PHP(Cake PHP)、JAVA、Ruby(Ruby on Rails)、Objective-C、Android Java、RSpec、Jenkins、Git、Capybara 等

選考フロー

書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒役員面接
※面接地は応相談

書類の提出について

エントリー後の書類提出時には「履歴書」、「職務経歴書」と併せて、下記リンクより「採用試験に関する個人情報取扱同意書」をダウンロードいただき、内容についてご同意・ご署名いただいた文章を同封くださいますようお願いいたします。

◯ダウンロード:「採用試験に関する個人情報取扱同意書」(PDF:132KB)

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お問い合わせ

ご不明点がありましたら、お気軽にお問い合わせください。

0857-54-1070

担当:竹内(たけうち)・妹尾(せのお)

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